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Maschinenbau

Fachkräftemangel und mehr ...

Viele Unternehmen im Maschinenbausektor stehen derzeit vor dem Problem, kein qualifiziertes Personal für vakante Stellen einstellen zu können. Der demografische Wandel in Deutschland führt dazu, dass immer weniger junge Männer und Frauen eine Ausbildung oder ein Studium im Ingenieursbereich anstreben. Dies führt zu einem Fachkräftemangel - und damit auch zu weiteren Problemen.

Die Wettbewerbsfähigkeit leidet.
Das Unternehmen entwickelt sich nicht weiter.
Und Produkt-Neuentwicklungen gibt es immer weniger.

Stehen auch Sie vor dem Problem vakante Stellen im Unternehmen nicht mit qualifizierten Fachkräften besetzen zu können? Und können Sie dadurch Aufträge nicht mit voller Kapazität oder in der geplanten Zeit bearbeiten?

Dann sind wir der richtige Ansprechpartner für Sie!

Ein zukunftsorientertes Unternehmen mit einer ausgeprägten Zielrichtung und transparenten Controlling- Mechanismen, mit kompetenter Unternehmensführung und Mitarbeiterförderung spricht junge Fach- und Führungskräfte an - und sichert Ihnen eine erstklassige Position auf dem Markt.

Wir unterstützen Sie gerne dabei, diese TOP-Position im Maschinenbau einzunehmen!

Auftragseingangs im Maschinen- und Anlagenbau

Statistik: Entwicklung des realen Auftragseingangs im Maschinen- und Anlagenbau in Deutschland von März 2014 bis März 2015 (gegenüber Vorjahresmonat) | Statista
Mehr Statistiken finden Sie bei Statista